Ces dernières années, l’évolution et l’innovation sont les maîtres-mots dans l’univers du digital. Optimisation des tâches du quotidien, apparition de l’intelligence artificielle, analyse et utilisation de datas, nouvelles technologies blockchain, etc., font que le secteur digital a un bel avenir. Découvrez quelques métiers du digital qui recrutent le plus.
Community Manager
L’arrivée des réseaux sociaux, leur évolution et leurs changements ont fait apparaître le Community Management. Les réseaux sociaux et l’exigence des algorithmes évoluent constamment. Auparavant, les Community Manager étaient des professionnels autodidactes. De nos jours, il s’agit d’un métier enseigné dans les écoles.
Un Community Manager utilise les diverses stratégies de communication mises en place sur les médias d’une entreprise ou d’une marque pour publier, communiquer et partager les valeurs qu’elle souhaite transmettre. Afin d’améliorer les stratégies de communication, il évalue les résultats pour en tirer des informations essentielles. Le Community Management figure parmi les professions du digital à l’abri de la crise. À ses débuts, un Community Manager peut toucher une rémunération de 26 à 32 000 € brut/an. Un profil senior peut gagner jusqu’à 40 000 € brut/an.
Data Analyst
Dans une entreprise, un Data Analyst a une fonction transversale. Ce métier dans l’univers du digital est en plein essor et requiert une capacité à analyser d’importantes données brutes que divers canaux de l’entreprise récoltent. Le professionnel doit également être en mesure de percevoir des données stratégiques essentielles.
La data n’était pas une priorité pour les entreprises puisqu’elle n’était pas accessible et surtout peu comprise. Aujourd’hui, elles se rendent compte que l’exploitation et l’interprétation de la donnée par un Data Analyst permettent d’optimiser les performances et la prise de décision. Un Data Analyst donne une vision pertinente sur les performances d’un site web et propose un plan d’action et des solutions pour que les objectifs fixés soient atteints. Selon son niveau de compétences et d’expériences, il peut gagner 35 à 60 000 € brut par an.
SEO Manager
Afin de répondre aux exigences des moteurs de recherche, le référencement naturel d’un site web est primordial. Pour booster sa performance, et notamment celle d’une entreprise, un excellent référencement est indispensable.
Le rôle d’un SEO Manager dans l’univers du digital est de trouver la meilleure stratégie pour qu’un site internet figure parmi les meilleurs résultats des moteurs de recherche. Pour qu’un site dispose d’une bonne visibilité, attire plus de prospects et clients et génère plus de trafic, il doit se focaliser sur son optimisation.
Le salaire d’un SEO Manager en début de carrière est de 30 à 35 000 € brut/an et peut atteindre 50 000 € brut/an s’il est expérimenté.
UX Designer
Dans le développement d’un site internet, le métier d’UX Designer est un important pilier. En effet, 60 % des navigations sur Internet se font via un mobile. Par conséquent, il est primordial de travailler les sites internet en « mobile first », sans que les 40 % de navigation via un ordinateur soient mis de côté.
Le travail d’un UX Designer consiste à fournir un site ou une application avec une interface à la fois intuitive et ergonomique. Ainsi, lorsque les recherches et les navigations sont plus faciles, le site offre une meilleure expérience utilisateur. À ses débuts dans la profession, le salaire d’un UX Designer est d’environ 35 000 € brut/an. Avec de l’expérience, sa rémunération peut atteindre 55 000 € brut/an.
Chef de projet e-commerce
Le cœur de tout projet numérique est probablement le métier de Chef de projet e-commerce. Son travail concerne la gestion à la fois des divers projets des clients et des équipes de développement, comme entre autres les webmasters, l’UX designer, etc. Sa vision des projets doit être assez vaste pour prioriser le processus de création jusqu’à la mise en ligne du projet e-commerce.
Un chef de projet e-commerce gagne 35 000 à 50 000 € brut/an, selon son expérience. Découvrez aussi l’essentiel à savoir sur le métier de conseiller à Pôle Emploi.